{"id":34527,"date":"2024-09-13T15:17:31","date_gmt":"2024-09-13T15:17:31","guid":{"rendered":"\/tutoriels\/?p=34527"},"modified":"2024-11-01T10:02:39","modified_gmt":"2024-11-01T10:02:39","slug":"salaries-et-vendredi-au-travail","status":"publish","type":"post","link":"\/fr\/tutoriels\/salaries-et-vendredi-au-travail","title":{"rendered":"Les salari\u00e9s et le vendredi au travail : c\u2019est d\u00e9j\u00e0 le week-end ?"},"content":{"rendered":"

« Comment ça va ?<\/em> » <\/p>

« Comme un vendredi ! <\/em>»<\/p>

Chaque fin de semaine au bureau, ce court dialogue ouvre la journée de millions de salariés. Ces quelques mots en disent long sur le plaisir, voire le soulagement, d’apercevoir le week-end, synonyme pour la plupart de détente, de repos et de liberté.  <\/p>

À l’heure des RTT, du télétravail largement démocratisé depuis la crise sanitaire de la COVID-19 ou encore de l’intérêt porté aujourd’hui à la semaine en 4 jours, comment les salariés vivent-ils réellement cette journée charnière ? Travaillent-ils autant que les autres jours ?  Sont-ils plus détendus ? Reportent-ils au lundi des tâches qu’ils auraient pu accomplir en fin de semaine ? Quelles initiatives pourraient rendre leurs vendredis au bureau plus attractifs ?<\/p>

Afin de répondre à ces questions, Hostinger a confié à l’organisme spécialisé dans les statistiques FLASHS le soin d’interroger 1 000 salariées et salariés sur leur perception du vendredi.<\/p>

Leurs réponses apportent un éclairage inédit sur la manière dont ils appréhendent la dernière journée ouvrée de la semaine, et mettent notamment en lumière d’importantes disparités générationnelles. <\/p>

En effet, sous bien des aspects, les plus jeunes vivent leurs vendredis au travail de manière plus distanciée et relâchée que leurs aînés, témoignage supplémentaire d’un rapport au travail et à l’équilibre vie-professionnelle\/vie personnelle en pleine évolution.<\/p>

La moitié des salariés vont systématiquement au bureau le vendredi<\/strong><\/h2>
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\"Infographie